南昌高新招商集团有限责任公司2024年校园招聘管培生公开招聘公告

　　南昌高新招商集团有限责任公司(简称南昌高新招商集团)于2020年8月组建成立，隶属于南昌国家高新技术产业开发区管委会，注册资本50亿元，下属10家一级子公司。集团坚持“一体两翼”发展目标，以“投、融、建”为主体支撑，以城市服务和城市管理为两翼，为高新区提供基础建设、招商引资、产业投资、运营管理、金融服务为一体的企业全生命周期综合运营服务。南昌高新招商集团目前为比照正县级管理单位，资产总额已超800亿元，拥有AA+主体信用等级。

　　为进一步加强南昌高新招商集团青年人才队伍建设，现面国内高校2025年全日制本科及以上学历的应届毕业生开展管理培训生(以下简称管培生)招募计划，现将具体事项公告如下：

　　一、招聘对象

　　国内高校全日制本科及以上学历的2025年应届统招毕业生。

　　二、招聘原则

　　贯彻公开、平等、竞争、择优原则，坚持德才兼备标准，实行公开报名、公平考核、择优聘用。

　　三、招聘要求

　　(一)招聘人数、专业要求

　　1.本次计划招聘10名管理培训生。

　　2.经济与贸易类、财政金融类、会计与审计类、法律类相关专业优先考虑。

　　(二)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍， 且无国(境)外永久居留权。

　　2.政治素质良好，拥护党的领导，品行端正，同等条件下，中共党员优先考虑。

　　3.形象气质良好，具有良好的沟通交流及语言文字表达能力，服从集团各相关业务领域定期或临时性的岗位轮换。

　　4.具有良好的专业背景和工作能力，爱岗敬业，有较强的责任心、团队精神。

　　5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

　　6.所有应届毕业生需在2025年7月31日前取得毕业证、学位证。年龄在35周岁及以下(1988年10月31日及以后出生)。如未按期取得毕业证和学位证或发证日期不在上述范围的不能办理聘用手续。

　　7.报考人员须为通过全国统一的高考、普通高校专升本考试或研究生入学考试，在国内普通高等学校或承担研究生教育任务的科研机构就读，且就读期间人事关系(个人人事档案、工资关系)和组织关系转入就读院校或科研机构，于2025年7月31日前毕业的2025届普通高校毕业生。报考人员不包含：非普通高等学历教育的其他国民教育形式(函授、自学考试、网络教育、夜大、电大、成人教育等)毕业生。

　　(三)不得报考的情形

　　1.有违法犯罪或违纪嫌疑，尚未查清的，立案审查尚未结案的。

　　2.有重大民事、经济纠纷尚未解决的。

　　3.受过刑事、党纪、政纪、校纪处分的。

　　4.被依法列入失信联合惩戒对象名单的;在各级公务员、事业单位等招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为等情形的。

　　5.聘用后即构成回避关系的人员。

　　6.不得录用为国企工作人员的其他情形。

　　(四)诚信报名

　　1.应聘人员须做到诚信报考，并填报《诚信承诺书》(附件2)。如有隐瞒的，一经发现核实，将取消应聘资格。

　　2.应聘者对自己报名时填写的信息和提供的相关材料真实性、完整性负责，并认可南昌高新招商集团对相关信息的处理(不含本次招聘以外的其他活动)。

　　四、招聘程序

　　本次校园公开招聘采取发布招聘信息、报名、资格审查、面试、组织考察、体检、公示、正式签约等程序进行。

　　(一)发布招聘信息

　　招聘信息在南昌高新招商集团官网及相关高校就业网站上发布。

　　(二)报名

　　1.报名方式

　　(1)现场报名。集团在国内部分高校分批次组织校园招聘，符合条件的应聘者可现场报名。相关招聘安排在学校就业信息网上发布。

　　(2)网上报名。报名时间为公告发布之日起至2024年12月15日中午12：00，逾期报名无效。符合条件的报名人员应据实填写应聘人员信息、按要求上传报名材料,完成在线报名。

　　报名人员电脑登录江西人才服务网(网址:https://www.jxrcfw.com/exam/list)，进入报名系统，据实填写报名信息并上传相关材料

　　2.报名材料包括：

　　(1)《南昌高新招商集团应聘登记表》(附件1);

　　(2)《诚信承诺书》(附件2，需手写签名并按手印);

　　(3)在校期间各类证书扫描件(如有);

　　(4)无违法犯罪记录证明;

　　(5)在读本科生须提供在“学信网”下载的《教育部学籍在线验证报告》;在读研究生及以上的须提供已取得学历、学位证书的扫描件及在“学信网”下载的《教育部学历证书电子注册备案表》，以及在读学历的《教育部学籍在线验证报告》。

　　(三)资格审查

　　根据招聘条件和岗位需求对应聘人员进行资格审查，包括但不限于审查应聘人员学历、专业、资格证书、实习经历等材料。

　　(四)面试

　　通过资格审查者由集团统一、分批次通知入围面试，面试具体形式、时间、地点以集团通知为准。未入围面试的不再另行通知。

　　(五)组织考察

　　主要通过查阅档案、与人选面谈、向有关人员了解情况等方式，客观全面考察了解人选的政治品质、思想道德、学业水平、心理素质、组织协调能力和发展潜力等情况。

　　(六)体检

　　拟录用人员按要求参加体检，合格标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用自行承担。

　　(七)公示

　　拟录用人员名单将在南昌高新招商集团官网公示不少于5个工作日。因公示不合格或放弃入职等情况造成的招录计划空缺的，不予递补。

　　(八)正式签约

　　拟录用人员必须在规定时间内持相关材料报到。逾期不报到者，视为自愿放弃录用资格。集团与毕业生在双方自愿的基础上签订实习就业协议，取得学历、学位证书且通过试用期考核后，按相关规定签订劳动合同。

　　五、待遇

　　(一)签订劳动合同入职转正后，根据集团薪酬管理有关制度，结合录用人员岗位及实际情况按岗定薪。享受五险一金、工会福利、健康体检、职工食堂、人才公寓及其他规定的福利待遇。

　　(二)凡符合南昌新“人才10条”政策要求的员工，入职后可申请享受相关政策补贴，详见https://www.ncrcw.com.cn/

　　六、注意事项

　　(一)本次招聘不指定考试辅导用书，不举办或委托任何机构开展相关辅导培训。任何假借招聘组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与南昌高新招商集团无关。

　　(二)本次招聘采取“双向选择，择优录取”，符合条件的应聘者集团将通过手机短信或电话方式通知面试，不符合条件者恕不另行通知。

　　(三)校招聘期间，应聘者应保持所提供的通讯方式通畅。若因自身原因未接到电话或邮件通知的，由本人负责。若因自身原因不能参加考试的，不再另行安排。

　　(四)资格审查工作贯穿公开招聘全过程，应聘人员应提供真实、有效的个人证书、证件等相关材料。任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供虚假材料(如填写的报名信息不实等)，一经查实，取消面试或录用资格。对已聘用人员，一经查实，解除聘用关系，由此产生的后果，由应聘人员个人承担。

　　(五)咨询电话：0791-88287080、0791-87701805

　　以上电话请于工作时间内拨打(上午9:00-12:00，下午13:30-17:00，节假日除外)。

　　附件：1.南昌高新招商集团应聘登记表

　　2.诚信承诺书

　　来源：江西人才服务网

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